Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Usług Zdrowotnych
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Usług Zdrowotnych, który będzie odpowiedzialny za nadzorowanie, koordynowanie i optymalizację świadczenia usług opieki zdrowotnej w naszej placówce. Osoba na tym stanowisku będzie pełnić kluczową rolę w zapewnieniu wysokiej jakości opieki pacjentom, zarządzaniu personelem medycznym oraz wdrażaniu strategii poprawiających efektywność operacyjną.
Kierownik Usług Zdrowotnych będzie współpracować z zespołami klinicznymi, administracyjnymi i zarządczymi, aby zapewnić zgodność z obowiązującymi przepisami prawa, standardami jakości oraz oczekiwaniami pacjentów. Do jego obowiązków będzie należeć również analiza danych operacyjnych, planowanie budżetu, zarządzanie ryzykiem oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań w zakresie opieki zdrowotnej.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną lub działem usług zdrowotnych, umiejętności przywódcze, zdolność do podejmowania decyzji w dynamicznym środowisku oraz doskonałe zdolności komunikacyjne. Wymagana jest również znajomość przepisów dotyczących ochrony zdrowia, w tym RODO, ustawy o działalności leczniczej oraz standardów akredytacyjnych.
Oferujemy stabilne zatrudnienie w renomowanej instytucji medycznej, możliwość rozwoju zawodowego, udział w szkoleniach branżowych oraz atrakcyjny pakiet wynagrodzenia i benefitów. Jeśli jesteś osobą z pasją do zarządzania w sektorze zdrowia i chcesz mieć realny wpływ na jakość opieki nad pacjentem, zapraszamy do aplikowania.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie codziennym funkcjonowaniem usług zdrowotnych
- Koordynacja pracy zespołu medycznego i administracyjnego
- Monitorowanie jakości świadczonych usług
- Wdrażanie procedur i standardów opieki zdrowotnej
- Zarządzanie budżetem i zasobami placówki
- Analiza danych operacyjnych i raportowanie wyników
- Zapewnienie zgodności z przepisami prawa i regulacjami
- Współpraca z instytucjami zewnętrznymi i partnerami
- Rozwijanie strategii poprawy efektywności usług
- Reagowanie na skargi i potrzeby pacjentów
Wymagania
Text copied to clipboard!- Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania, zdrowia publicznego lub pokrewne
- Minimum 3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku
- Znajomość przepisów prawa medycznego i systemu ochrony zdrowia
- Umiejętność zarządzania zespołem i podejmowania decyzji
- Doskonałe zdolności organizacyjne i komunikacyjne
- Znajomość narzędzi analitycznych i systemów informatycznych
- Zorientowanie na jakość i potrzeby pacjenta
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem
- Gotowość do ciągłego doskonalenia zawodowego
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu placówką medyczną?
- Jakie znasz systemy informatyczne wspierające usługi zdrowotne?
- Jak radzisz sobie z sytuacjami kryzysowymi w opiece zdrowotnej?
- Jakie działania podejmujesz w celu poprawy jakości usług?
- Czy masz doświadczenie w zarządzaniu budżetem?
- Jakie znasz przepisy dotyczące ochrony danych pacjentów?
- Jak motywujesz zespół do osiągania celów?
- Czy miałeś kontakt z procesem akredytacji placówki medycznej?
- Jakie są Twoje oczekiwania finansowe?
- Dlaczego chcesz pracować na tym stanowisku?
